اعلان البنك الأهلى

بنك مصر

أخر الأخبار
البنك الزراعي المصري
بنك القاهرة
 
  أحمد علي سليمان
  مكانة الشهادة ومنازل الشهداء عند الله
  عبد الله غراب
  الحراك الرياضى وخالد عبد العزيز
  د.عادل عامر
  الاموال الساخنة في مواجهة الدولة
  ايمن حسن سليمان
  اتفاقية تبادل العملات مع الصين

الأكثر قراءة

الدولار الأمريكي
15.71
15.61
اليورو
18.9918
18.835
الجنيه الاسترليني
21.3625
21.1125
الريال السعودي
4.1887
4.0971
الدرهم الاماراتي
4.2776
4.2275
أسواق الفوركس
ليلة واحدة
15.895%
أقل من اسبوع
15.900%
أسبوع
15.977%
أقل من شهر
00%
الجنيه الذهب
6416
عيار 24
917
عيار 21
802
عيار 18
687
عيار14
535
اجندة المعارض والمؤتمرات
عز
5355
5700
المصريين
5280
5380
الجارحي
5110
5300
بشاي
5110
5210
فرص تصديرية
أسمنت حلوان
575
العريش
565
أسمنت المصرية
625
أسمنت السويس
645
أسمنت السويدي
585
هل قرار وقف استيراد الغاز المسال من الخارج في صالح المواطن أم لا؟
نعم
لا
لا أهتم
 
إرسال طباعه

اتفاقية بين الـ"الوطنية للمواسير" و" نقابة الصناعات الهندسية" لتحسين ظروف العمل

الأربعاء 17 june 2015 03:27:00 مساءً
اتفاقية  بين الـ
الدكتورة ناهد عشري وزيرة القوي العاملة والهجرة

تحت رعاية الدكتورة ناهد عشري وزيرة القوي العاملة والهجرة، تم  توقيع اتفاقية عمل جماعية بين النقابة العامة للعاملين بالصناعات الهندسية والمعدنية والكهربائية ، والشركة الوطنية للمواسير، لتحسين شروط وظروف العمل لما فيه صالح الطرفين ، انطلاقا من الدور المنوط بالوزارة في تحقيق التوازن بين طرفي العملية الإنتاجية.
 
 تضمنت الاتفاقية  استمرار احتساب حافز الإنتاج بمعدل عشرين يوما من الأجر الشامل شهريا ، كما كان معمولا به منذ عام 2010، فضلا عن خصم أجر نصف يوم من الأجر الشامل لجميع العمال وتدفع الشركة مبلغا مساويا له يصرف لأسرة العامل المتوفي في أثناء الخدمة .
 
وأتفق الطرفان علي أن يتم العمل بالمصنع وفقا لخطة الانتاج التي تحددها إدارة الشركىة بالاتفاق مع اللجنة النقابية وفقا لبيان إنتاج المواسير الشهري وأقطارها حتي نهاية 2015 والموقع من الجانبين، علي أن تكون ساعات العمل الفعلية بواقع 42 ساعة عمل فعلية أسبوعيا موزعة علي خمسة أيام عمل.
 
كما تم الاتفاق علي إعادة هيكلة الأجر بعنصرية الأساسي والمتغير بحيث يكون ذلك وفقا لأحكام قانون التأمين الاجتماعي رقم 79 سنة 1975 وتعديلاته والقرارات المنفذة له.
 
ونص الاتفاق علي أن يتم اللجوء لوزارة القوي العاملة والهجرة لتشكيل لجنة لتقدير مخاطر العملم إن وجدت بالمصنع وتحديد نسبتها حال تواجدها لكل وظيفة علي حدة علي أن تصر الشركة البدل المقرر عن هذه المخاطر من أول الشهر التالي لتحديد هذه الوظائف، كما يتم تعديل مهن العاملين بالمصنع حسب مهنهم الفعلية .
 
وحددت الاتفاقية مدة سريانها حتي 31 ديسمبر 2017، وتخضع لأحكام قانون العمل وكافة القوانين والقرارات الأخري ذات الصلة .


إضافة تعليق

 الاسم
 الاميل
 التعليق
1458  كود التأكيد


التعليقات على الموضوع

لا يوجد تعليقات

   " style="text-decoration: none;line-height:40px"> بنوك   |   استثمار   |   أسواق   |   بورصة   |   شركات   |   اتصالات   |   عقارات   |   تأمين   |   سيارات   |   توظيف   |   سياحة   |   العملات والمعادن   |   اقتصاد دولي   |   بترول وطاقة   |   مزادات ومؤتمرات   |   بورصة الرياضة   |   منوعات   |   ملفات تفاعلية